Lyrics
[Intro – ruhig, emotional]
Sieben Jahre sind vergangen,
seit ich gegangen bin.
Zwei Jahre war’n wir zusammen,
ich gab dir so viel mit.
Ich dachte, du wärst längst weiter,
hättest mich vergessen.
Doch manchmal meldest du dich noch
und ich frage mich:
Warum?
[Verse 1]
Du hast dich weiterentwickelt,
bist größer als damals mit mir.
Neue Menschen, neue Namen,
neue Wege, neues Ziel.
Ich bin längst woanders,
hab mein eigenes Leben hier.
Doch dann öffne ich die Post…
und da bist du wieder bei mir.
[Pre-Chorus]
Sieben Jahre.
Und immer noch.
Ein kleines Zeichen
unserer Vergangenheit.
Ich öffne langsam den Umschlag…
[Break – gesprochen]
Rechnung.
Nachfüllbohnen.
Kaffeemaschine.
…
Ernsthaft?
[Beat Drop / Chorus]
DIE RECHNUNG KOMMT NOCH IMMER ZU MIR!
Sieben Jahre später –
was soll die denn hier?
Kaffee läuft weiter,
André ist längst raus.
Schreibt doch endlich
den Ansprechpartner aus!
Das weiß der André!
Frag doch den André!
Schick’s an den André!
NEIN!
Wenn nur einer weiß,
wie der Laden funktioniert,
hast du keinen Prozess –
du hast ein Risiko installiert!
[Verse 2]
„Das macht die Sabine!“
„Frag mal Thomas!“
„Chef kennt das Passwort!“
„Müller weiß das!“
Klingt bequem,
solange jeder da ist.
Doch Montagmorgen:
Müller krank.
Sabine Urlaub.
Thomas weg.
Chef nicht erreichbar.
Und jetzt?
[Build / Drop]
Aufschreiben!
Vereinfachen!
Checkliste!
Trainieren!
Wiederholen!
Bis es sitzt!
ZERLEGEN!
ZUSAMMENSETZEN!
PRÜFEN!
WIEDERHOLEN!
Nicht erst fragen, wenn’s brennt.
Nicht erst suchen, wenn keiner den Ablauf kennt.
Ein klarer Weg.
Ein klarer Schritt.
Der Drill sitzt!
[Verse 3]
Ich hab früh gelernt:
Wenn es darauf ankommt,
kannst du nicht sagen:
„Moment mal kurz, ich google das.“
Trainiert. Standardisiert. Wiederholt.
Bis es sitzt.
Im Unternehmen heißt das SOP,
Checkliste, Video oder PDF.
Mir völlig egal, wie du es nennst –
Hauptsache der Nächste weiß,
wie der Prozess läuft, wenn du pennst!
[Bridge]
Was passiert,
wenn du morgen vier Wochen gehst?
Welche fünf Dinge bleiben liegen,
weil nur du sie verstehst?
Schreib sie auf.
Mach sie klar.
Gib das Wissen weiter.
Wissen in deinem Kopf
macht dich wichtig.
Wissen im System
macht dein Unternehmen stärker.
[Final Chorus]
DIE RECHNUNG KOMMT NOCH IMMER ZU MIR!
Sieben Jahre später –
doch ich bin nicht mehr hier!
Menschen dürfen gehen.
Wissen muss besteh’n!
Dokumentieren!
Standardisieren!
Trainieren!
Multiplizieren!
Bis dein Unternehmen sagt:
„Danke André –
wir finden die Kaffeebohnen jetzt allein.“
[Outro – gesprochen]
Sieben Jahre.
Endlich losgelassen.
…
Hoffentlich.
Und falls nicht:
Bitte keine Rechnung mehr.
